
Trvalé pracovné miesta a zmluvní zamestnanci
Obvykle sa nábor zamestnancov uskutočňuje prostredníctvom výberových konaní, ktoré centrálne riadi Európsky úrad pre výber pracovníkov (EPSO) v mene týchto inštitúcií:
- Európska komisia
- Európsky parlament
- Rada Európskej únie
- Európsky dvor audítorov
- Európsky hospodársky a sociálny výbor
- Výbor regiónov
- Európsky ombudsman
- Európska služba pre vonkajšiu činnosť
Niektoré inštitúcie si uplatňujú vlastné náborové postupy:
Zamestnanci na dobu určitú
Inštitúcie, agentúry a orgány EÚ zamestnávajú aj zamestnancov na dobu určitú.
Informácie o voľných pracovných miestach môžete nájsť na webových stránkach jednotlivých agentúr/orgánov EÚ.
Dočasní zamestnanci
Európska komisia môže takisto zamestnávať dočasných zamestnancov na krátke obdobie, predovšetkým na administratívnu prácu. Nábor uskutočňujú agentúry sprostredkujúce dočasné zamestnanie.
Zoznam príležitostí na tejto stránke nie je úplný – ak chcete získať podrobnejšie informácie o kariére v EÚ, prejdite na webové sídlo úradu EPSO .
Stáže
Európska komisia ponúka každý rok päťmesačné stáže, umožňujúce mladým absolventom univerzít získať pracovné skúsenosti priamo v tejto inštitúcii. Obdobie stáže zahŕňa pracovné skúsenosti na jednom z oddelení Komisie doplnené prednáškami a návštevami ďalších inštitúcií EÚ. Obdobie stáži začína vždy 1. marca a 1. októbra každý rok. Táto schéma je otvorená univerzitným absolventom a zamestnancom verejnej správy z členských krajín EÚ a obmedzenému počtu uchádzačov z nečlenských štátov. Vyžadujú sa dôkladné vedomosti jedného z pracovných jazykov EÚ a uspokojujúca úroveň ďalšieho jazyka (ďalšie jazyky sú výhodou).
Aj ďalšie inštitúcie EÚ ponúkajú absolventské stáže.
Zastúpenie Európskej komisie na Slovensku ponúka možnosť neplatených stáži
Dĺžka stáže je minimálne 3 a maximálne 6 týždňov. Avšak uchádzač by mal splniť nasledujúce podmienky:
- disponovať zdravotným poistením, kópia dokladu – kartičky poistenca - bude pripojená k zmluve (lehota na zaslanie bude uvedená podľa dátumu nástupu na stáž);
- disponovať poistením zodpovednosti za škodu, kópia dokladu – poistenia - bude pripojená k zmluve (lehota na zaslanie bude uvedená podľa dátumu nástupu na stáž);
- študovať na vysokej škole a v čase stáže musí pokračovať v štúdiu. Žiadosti študentov, ktorí už ukončili vysokoškolské štúdium, nebudú akceptované;
- zaslať názvov a adresu vysokej školy, ktorú navštevuje;
- zaslať kópiu občianskeho preukazu;
- zaslať oficiálnu žiadosť o stáž v anglickom jazyku. Žiadosť bude pripojená k zmluve (lehota na zaslanie bude uvedená podľa dátumu nástupu na stáž).
Všetky dokumenty je potrebné odoslať najneskôr 6 týždňov pred zvoleným dňom začiatku stáže. Viac informácií vám poskytneme prostredníctvom emailu COMM-REP-SK-ADMIN@ec.europa.eu.

NOVÉ PRACOVNÉ PRÍLEŽITOSTI V ELA (EURÓPSKY ORGÁN PRÁCE V BRATISLAVE):
- Administratívny asistent
Termín na podanie prihlášky je 5. augusta 2022, 12:00 (poludnie, SEČ)
Európsky orgán práce zverejňuje oznámenie o voľnom pracovnom mieste s cieľom vytvoriť rezervný zoznam dočasných zamestnancov na pozíciu administratívneho asistenta.
Administratívny asistent bude podporovať prípravu, vykonávanie a sledovanie cezhraničných kontrol vrátane organizovania súvisiacich misií.
Referencia: ELA/ASTSC/2022/07
- Operačný asistent
Termín na podanie prihlášky je 5. august 2022, 12:00 (poludnie, SEČ)
Európsky orgán práce zverejňuje oznámenie o voľnom pracovnom mieste s cieľom vytvoriť rezervný zoznam dočasných zamestnancov na pozíciu operačného asistenta.
Operačný asistent bude poskytovať operačnú podporu práci riadiacej a koordinačnej jednotky. Zamestnanec bude predovšetkým podporovať organizovanie zasadnutí riadiacich orgánov Európskeho orgánu práce a iných interných a externých zasadnutí, poskytovať administratívnu podporu vedúcemu oddelenia a zamestnancom oddelenia, a to aj v súvislosti so služobnými cestami a správou dokumentov.
Referencia: ELA/AST/2022/05
- Pracovník pre pracovnú mobilitu
Termín na podanie prihlášky je 5. august 2022, 12:00 (poludnie, SEČ)
Európsky orgán práce zverejňuje oznámenie o voľnom pracovnom mieste s cieľom vytvoriť rezervný zoznam dočasných zamestnancov na pozíciu úradníka pre pracovnú mobilitu.
Pracovník pre pracovnú mobilitu bude prispievať k úlohám a povinnostiam oddelenia riadenia a koordinácie. Zamestnanec bude najmä vypracúvať a vykonávať politické dokumenty, koordinovať zložité a horizontálne procesy a spolupracovať so zainteresovanými stranami interne aj externe.
Referencia: ELA/AD/2022/06
- Vedúci pracovník pre rozvoj riešení ICT
Termín na podanie prihlášky je 17. júl 2022, 12:00 (poludnie, SEČ)
Európsky orgán práce zverejňuje oznámenie o voľnom pracovnom mieste s cieľom vytvoriť rezervný zoznam dočasných zamestnancov na pozíciu vyššieho úradníka pre rozvoj ICT riešení.
Vedúci pracovník oddelenia pre rozvoj ICT prispeje k architektúre, návrhu, vývoju, zavádzaniu, operáciám a podpore riešení ICT Európskeho orgánu práce.
Referencia: ELA/AD/2022/03
- Vyslaný národný expert pre sektor budovania kapacít
Termín na podanie prihlášky je 5. august 2022, 12:00 (poludnie, SEČ)
Európsky orgán práce zverejňuje výzvu na vyjadrenie záujmu o pozíciu vyslaného národného experta pre sektor budovania kapacít.
Národný expert, ktorý podáva správy vedúcemu oddelenia na podporu spolupráce, prispeje k rozvoju činností ELA zameraných na budovanie kapacít.
Referencia: ELA/SNE/2022/08